3 Tage HR-Outsourcing zum Kennenlernen – unser Schnupperangebot für TechLeaders – Nur im September!

Allgemein

Als Geschäftsführer oder Inhaber eines technologieorientierten KMU kennen Sie die Situation:
Ihre Personalthemen sind wichtig – aber gleichzeitig bleibt kaum Zeit, sich wirklich darum zu kümmern. Ob es um die Besetzung von Schlüsselpositionen, das Onboarding neuer Mitarbeiter oder die Entwicklung einer attraktiven Arbeitgebermarke geht: ohne eigene HR-Abteilung oder bei Engpässen im Personalbereich entsteht schnell ein Engpass, der Wachstum und Innovationskraft bremst.

Genau hier setzen wir an. Mit unserem kostenlosen 3-Tage-HR-Schnupperpaket geben wir Ihnen die Möglichkeit, unser Outsourcing-Angebot unverbindlich kennenzulernen – und sofort zu erleben, wie wir Sie entlasten.


Was erwartet Sie in den 3 Tagen?

👉 Individuelles Briefing-Gespräch
Wir sprechen über Ihre aktuelle Situation und Ihre dringendsten Personalthemen.

👉 Erstellung eines HR-Fahrplans
Sie erhalten eine klare Übersicht, welche Maßnahmen für Ihr Unternehmen den größten Nutzen bringen.

👉 Konkrete Unterstützung bei einer HR-Aufgabe Ihrer Wahl
Beispiele:

  • Erstellung und Schaltung einer Stellenanzeige
  • Screening und Vorauswahl von Bewerbungen
  • Check & Optimierung Ihres Onboarding-Prozesses
  • Aufbau oder Feinschliff Ihres Employer-Branding-Profils (z. B. auf LinkedIn)

👉 Abschlussgespräch mit Handlungsempfehlungen
Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihre HR-Themen langfristig schlank, professionell und effizient organisieren können – auch ohne eigene Personalabteilung.


Ihre Vorteile auf einen Blick

Sofortige Entlastung bei akuten Personalthemen
Fokus auf Ihr Kerngeschäft – während wir uns um HR kümmern
Zugang zu unserem HighTech-Netzwerk für Fach- und Führungskräfte
Kein Risiko – unser Angebot ist kostenlos und unverbindlich


Für wen ist das Angebot ideal?

  • Technologieorientierte KMU ohne eigene HR-Abteilung
  • Unternehmen, deren HR-Team gerade überlastet ist
  • Gründer & Geschäftsführer, die HR-Aufgaben „nebenbei“ erledigen müssen
  • TechLeaders, die spüren: Für Wachstum brauchen wir mehr als Ad-hoc-Recruiting

Warum wir das machen?

Weil wir überzeugt sind: Wenn Sie erleben, wie viel wir Ihnen abnehmen können, möchten Sie uns behalten. 😉
Und genau deshalb begrenzen wir das Angebot auf 3 Unternehmen pro Monat – um die Qualität unserer Arbeit zu sichern.


Interessiert?

Dann lassen Sie uns sprechen!
📞 +49 172 3633252
📧 mail@personalagentur-dresden.de

Ihre Sabine Ronsdorf

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